储备经理
2013-06-25
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营业执照
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职位描述
岗位职责/待遇/环境：尽快熟悉部经理全部职责内容，具有升职空间，试用期三个月，以后根据实际能力确定如何任用。
本岗位具有快速升职的空间：见习部经理、部经理、地区经理、区域经理、省区经理等！请仔细查看公司简介的内容。
男生需从普通员工做起
女生亦可，但必须首先从“开票收银员”做起。
本岗位需要的人员是根据公司发展的三年规划（网络发展到山东省各个地区），采取分期分批的办法进行，因此机会很多。
目前已有数个非物流行业应聘者，经过培训学习期三个月后成功上岗的先例。
岗位要求：尽快熟悉部经理全部职责内容，具有升值空间，试用期三个月，以后根据实际能力确定如何任用。
请注意：后备部经理和部经理都比较辛苦，但主要是要善于用心动脑，需要投递简历者认真考虑！好高骛远、只喜欢讲大道理、希望轻易成功者很难胜任。
如果你想尽快成长和成功，欢迎申请加入！
只要你肯用心和努力，并愿意专注于物流行业的发展，你完全可以自信地加入！
目前，基本上三个月试用期时间，我们已经成功培养出没有任何行业经验的分部经理！
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防骗提醒： 招聘单位无权向求职者收取任何费用，如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用，指定医院体检等均为诈骗行为，欢迎举报。
