工程管理 月薪：面议

山东宏宸房地产开发有限公司 | 开发区 | 招聘人数：3 人 | 学历要求：本科 | 性别要求：不限 | 点击：5次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：进行工程施工、材料、质量管理，对承建单位实施技术指导和日常管理。岗位要求：本科学历，具备专业技能，务实勤奋，有3年以上的实际工作经验。

办公窒职员 月薪：面议

临沂市海纳电子有限公司 | 临沂市 | 招聘人数：1 人 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 点击：4次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：军工企业，国家保密单位，晋升空间大，工作环境优越。岗位要求：大专以上学历，企业管理等相关专业。协调能力、执行力强，具备一定文字功底，熟练使用办公软件，行政管理相关工作经验两年以上。

销售助理 月薪：2000~3000

临沂市盛茂网络技术服务有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：1 人 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 点击：5次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：技能技巧:  ◆对市场营销工作有较深刻了解； ◆了解统计软件的使用；  ◆熟练操作办公软件和办公自动化设备。 岗位要求：态    度:◆坦诚、自信，高度的工作热情；◆有良好的团队合作精神，有敬业精神；  ◆较强的观察力和应变能力，良好的判...

电子商务人员 月薪：面议

临沂市盛茂网络技术服务有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：3 人 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 点击：13次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：待遇： 1.2000底薪+10%~30%提成+奖金+交通补助2.8小时工作制 3.享有国家法定节假日 （优越的办公条件，为员工提供免费职业培训和晋升的平台）,表现优秀员工公司推荐到北京总部免费培训。 工作时间：08：:00-12:00 14：00-18:00 标准8小时 星期天休息 ，享有国家法定节假...

监察室文员 月薪：面议

山东宏宸房地产开发有限公司 | 开发区 | 招聘人数：1 人 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 点击：6次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：公司文件审查，合同资料审查，对外法务工作衔接，接收投诉及日常公司制度监察。岗位要求：相关法律专业，具备较强的文字组织及语言表达能力。

电话销售 月薪：3000~5000

临沂市盛茂网络技术服务有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：3 人 | 学历要求：初中 | 性别要求：不限 | 点击：11次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：工作待遇：2000底薪+10%~30%提成+奖金+补助+奖励 工作时间：08：:00-12:00 14：00-18:00 标准8小时 星期天休息 ，享有国家法定节假日。工作环境：所有人员全部电脑互联工作 （优越的办公条件，为员工提供免费职业培训和晋升的平台） 工作氛围：公司全体成员是属于有活力...

安装师傅 月薪：面议

临沂名信美居建材有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：3 人 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 点击：5次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：1、确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的...

网页制作 月薪：面议

临沂市盛茂网络技术服务有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：1 人 | 学历要求：高中 | 性别要求：不限 | 点击：9次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：待遇： 2.8小时工作制 3.享有国家法定节假日 （优越的办公条件，为员工提供免费职业培训和晋升的平台）,表现优秀员工公司推荐到北京总部免费培训。 工作时间：08：:00-12:00 13：30-17:30 标准8小时 星期天休息 ，享有国家法定节假日。 工作氛围：公司全体成员是属于有...

销售代表 月薪：3000~5000

临沂市盛茂网络技术服务有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：6 人 | 学历要求：高中 | 性别要求：不限 | 点击：6次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：通过联系临沂地区企业网络负责人或企业法人，邀约企业客户使用我们公司的网站产品。工作待遇：2000底薪+10%~30%提成+奖金+补助+奖励 工作时间：08：:00-12:00 14：00-18；00 标准8小时 星期天休息 ，享有国家法定节假日。 工作氛围：公司全体成员是属于有活力有奋斗方向...

销售主管 月薪：3000~5000

临沂名信美居建材有限公司 | 兰山区 | 招聘人数：3 人 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 点击：5次

职位描述： 岗位职责/待遇/环境：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。岗位要求：1、专科及以上学历，...